Le directeur général par intérim depuis juillet 2009 le sait très bien, les défis en santé sont énormes pour les années à venir. Bien au fait des dossiers chauds, celui qui se retirera du conseil d’administration le 20 janvier pour laisser place au nouveau directeur général du CSSS de Papineau, Pierre Gagnon, estime que les prochaines années seront déterminantes.
«On sait que d’ici 2015, nous serons la région de l’Outaouais où il y aura le plus de personnes âgées, explique-t-il. Avec l’ouverture de l’autoroute 50, il va y avoir beaucoup plus de développement vers l’est, ce qui va amener des gens à s’établir dans la région. Nous allons avoir à la fois une population grandissante et une population qui vieillit.»
L’autre fléau qui vient envenimer la situation, c’est le nombre de fumeurs. Le territoire de la Vallée-de-la-Lièvre et de la Petite-Nation est particulièrement touché par le tabagisme dont le taux est 5% plus élevé que la moyenne provinciale. Pour Gilles Clavel, il ne fait pas de doute que cette statistique doit diminuer dans les prochaines années. Sans quoi, l’état de santé global des résidents ne fera que se détériorer.
Selon le Portrait de santé 2011 publié en septembre dernier par l’Agence de la santé et des services sociaux de l’Outaouais, les maladies chroniques affectent particulièrement les secteurs de Buckingham et de Masson-Angers. Les taux de décès par cancers, par maladies cardiovasculaires et par maladies respiratoires, dépassent d’environ 20% ceux du Québec à ces endroits.
«Le tabagisme est beaucoup lié aux problèmes cardiaques, les problèmes respiratoires et les problèmes de diabète, note M. Clavel. Ça entraîne également certains cancers. Même si tout le monde arrêtait de fumer demain matin, ça prendrait quand même 10 ans avant que le taux de santé revienne à la normale. C’est inquiétant.»
Des solutions concrètes?
Pour pallier aux différentes problématiques, le CSSS de Papineau mise sur son Plan d’action local en place depuis déjà un bon bout de temps. Les actions inscrites dans ce plan visent à prévenir plutôt qu’à guérir, notamment en établissant des collaborations avec les différents organismes du territoire.
Outre le tabagisme, le virage gériatrique, le maintien à domicile des personnes âgées et les troubles de santé mentale, la qualité de l’éducation figure parmi les autres grands dossiers à l’ordre du jour du CSSS de Papineau en 2012.
«Le CSSS devra continuer à collaborer avec la commission scolaire pour s’assurer de raccrocher les décrocheurs à l’école ou du moins leur donner la chance d’être compétitifs dans le milieu du travail, dit-il. Si on continue d’aller vers une population qui vieillit et dans laquelle il y a un taux de décrochage trop élevé et où les jeunes sont non scolarisés, on va se retrouver déficitaire au niveau de la santé.»
Du renfort à l’Hôpital de Papineau
Si l’année 2011 a été marquée par la fin du chantier d’agrandissement et de réaménagement à l’Hôpital de Papineau et la réouverture du bloc opératoire avec anesthésie, 2012 devrait également connaître son lot de développement.
Selon Gilles Clavel, le recrutement intensif de personnel médical va se poursuivre dans les prochains mois. Un deuxième anesthésiste pourrait d’ailleurs s’établir à l’Hôpital de Papineau dès l’été prochain. «Ça nous permettrait de réaliser une trentaine de chirurgies de plus par semaine parce qu’on pourrait être ouvert sept jours semaine plutôt que cinq», note-t-il.
Le CSSS de Papineau souhaite également attirer entre sept et huit nouveaux médecins sur le territoire dans les prochains 12 mois. Quatre médecins ont déjà signifié leur intérêt.
Par ailleurs, l’unité satellite d’hémodialyse, dont l’ouverture était prévue pour le début de 2012, devrait finalement fonctionner en septembre prochain. La construction débutera en mars. Cette mise en marche devrait attirer des ressources humaines supplémentaires. «C’est un secteur fort intéressant et des gens ont déjà signifié qu’ils viendraient travailler avec nous», précise le directeur général par intérim.
